事业单位退休金也要到年底发吗？

一、事业单位退休金也要到年底发吗？

答：事业单位退休金也要到年底发吗？不是。

根据国家有关法律规定，事业单位工作人员退休男60周岁，女55周岁（特殊原来除外）单位就为你办理了退休手续。就可以离开单位，回家享受退休幸福生活了，不再为工作操心费神了。国家会给你退休金，退休金一般是每月20日前打到你的银行卡里。

事单位退休金也要到年底发吗？

事业单位退休的话，那他也是到年底一起发放，你就是到退休年龄，他也是着重给你们这一今年办的一批，得到年底才能给你们半退休，年底退休不怕你从今年的几月份退的，到年底他都会给你补偿，都给你补齐了

二、年终奖一般什么时候发?

年终奖的发放时间一般是在每年十二月底至一月初之间。年终奖是企业根猜渗据公瞎凳司利润、员工个人绩效等的一种激励措施，目前我国法律察数对年终奖没有强制性规定，年终奖的发放额度、时间和形式一般由企业自己根据情况调整。用人单位根据本单位的拆神液生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工败兆首资水平。

《中华人民共和国劳动法》

第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第四十五条

国家实行带薪年休假制度。

劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。第四十八条

国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准旅物由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。

用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

三、年底最后一个月工资年前发吗

法律分析：对于工资发放，具体要看劳动合同和双方的约定。若劳动合同约定工资发放时间是每个月5号，但是春节在本月10号，则用人单位需要在5号前发放工资。

反之，劳动合同发放工资是每个月10号，但春节在5号，则用人单位在10号前发放工资即可。雹侍当然，如果用人单位能体谅员工，提前发放工资也是可以的。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款：

（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

（三）劳动合同期限；

（四）工作内容和工作地点；

（五）工作时间和休息休假；

（六）劳动报酬；

（七）社会保险；

（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除差老前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保源庆吵守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

四、工资.年终奖什么时候发呀.坐等

2月份就发吧

五、劳动法年底工资怎么发？

年底工资照常发放，如果有节假日加班的，按照节假日当天支付三倍工资，休息日的可以轮休

六、谁知道年终奖一般啥时候发？

一般是农历年前的一两个月内会发的.