生育保险工资补贴一次性发放吗？生育保险工资？

一、生育保险工资补贴一次性发放吗？生育保险工资？

生育保险是报销时一次性支付，包括生育津贴如果单位仍然按月发放产假期间工资，将来生育保险报销时可以把前期发放的产假工资从生育津贴里扣除。如果工资高于生育津贴，单位最多也只能全部扣除生育津贴两种方式单位怎么发放都可以

二、生育补贴搞？

老婆没有工作，没交生育险，是领不了生育津贴的，如果男方交了生育保险，可以报销生育费用，有些地方是给男方固定的生育报销额度。

所以想要领生育津贴，必须得女方在生前缴纳生育保险十二个月，未交够12个月的，待交够后再进行报销，但应提前了解最迟报销时间。

三、政府开始现金补贴生育了，生育率会上来吗？

2022，中国人口终于负增长了。犹如第二只靴子终于落地。

人人都知道这一天终会来到，不过当这一天真的来了的时候，大家还是表现出了大惊小怪。像极了一群小学生，明知道老师下堂课多半会考试，但是当老师真的摸出卷子的时候，还是忍不住要大呼小叫。

看看这个新生人口数据吧，2017年以后，真叫王小二过年，一年不如一年。

2022年出生人口956万人，第一次跌破了千万大关。从咱的好邻居日本和韩国的经验看，人口增长率和出生率就像只哈士奇，一旦松掉绳子，就没了。

中国人的传统，向来是“遇事若不决，专家亮绝学”。咱们别没有，就是专家多，专家永不走空。

人口下降这种事，最适合各路专家八仙过海，大显神通了。

统计学家说，人口下降主要原因有三：

1、育龄妇女规模下降。

翻译：“潜在市场规模太小，用户池太浅。”

2、年轻人婚育观念变化，不愿意生孩子。育龄妇女计划生育子女数一年比一年少。

翻译：“市场宣传难度太大，新增潜在用户消费意愿太低。”

3、生育成本、养育、教育成本高，年轻人生育顾虑太高。

翻译：“定价太高，用户老是犹犹豫豫的。”

专家说的话比较难懂，字里行间都像在责怪年轻人不肯生，不愿意生。其实用市场思维翻译一下，就是“种草困难，新老客户不买单，是因为商品太贵，大家都买不起了。”

这就是专家的思路，本质上跟商场年底大促销是一样一样的。东西卖不出去，必须是因为太贵，那我打折促销加发优惠券就好了呀。100块钱你们不买，80还不买吗？80都不买，我再发2块钱优惠券你们总要买了吧！

用这个视角去看热搜上层出不穷的促生措施，就很有意思了。

专家提议，通过现金补贴来提高生育率。

各地都在琢磨发钱鼓励生育这事儿。像攀枝花，第一个吃螃蟹，二胎及以上一个月补贴500块。像深圳，最为豪气，生一个孩子就发钱，一发就发7500元，生三个娃可以拿到3.75万。

本质上讲，生孩子发钱相当于下单返现。日本和韩国都干过。

比如日本，他们最近调查发现50岁以上没有孩子的女性，比例高达27%，意思是每四个女人就有一个选择不生。日本政府急死了，东京都知事说了，2023年起，凡是住在东京的18岁以下未成年人，每人每月发5000日元（合人民币262元）。

你说政府很大方吧，一个人两三百块钱够干啥？还不够买件衣服吃顿饭的。你说政府很小气吧，东京18岁以下也有200万人，一年发的钱合人民币66亿元。

所以说发钱补贴生育这事儿，官方和民间永远谈不拢。

中日韩三国都搞不定这事，因为人口基数太大了，养孩子成本也太高了。

对老百姓来说，生个孩子养到18岁，要吃要穿要学习，手指缝稍微一松，一百万就没了。

无论你给他补贴几百，几千，还是几万，统统无济于事。相当于买兰博基尼送5元购物券。咱缺的是那5元吗？

对官方来说，哪怕一人发200块，聚沙成塔也是一大笔钱了。每人多发100块，政府做预算那哥们头都要挠秃，牙都要咬碎。也就北上广深大概有钱一个娃发7500元了。然而即便发7500元，和养育孩子的费用比，也不过是杯水车薪。

这就好比买房子，你指望地产商给你打八折，地产商却只能给你发五块。补贴和不贴，没多大区别。

再比如专家提议，缩短教育时间来提高生育率。

本质上讲，缩短教育时间就是节约养育成本，少花时间少花钱，9年义务教育给你们打8折，这下可以生了吧？

凭良心讲，这条要比贴钱好那么一丢丢，但问题一样很多。

对于在乎小孩前途的家长来说，平白少两年鸡娃时间，等于娃的前途更不可控，缩短两年搞不好内卷更加严重，可能起到反作用。

对于不在乎小孩前途的家长来说，倒是省钱省事，问题是多读两年和少读两年对他们没啥区别。该让小孩初中毕业去打工的，还是会让小孩早早去工地搬砖。

而对于大多数普通家长来说，16岁高中毕业还是未成年，平白多两年，怎么弄？想想小孩也很作孽，提早两年工作，延迟几年退休，一根蜡烛两头烧，人生乐趣尚余几多？

还有一些零零散散的建议，比如幼儿园免学费，高中免学费，增加2岁以前育托机构等等，都是这个思路：一边打折，一边发红包。

可惜这些办法要是有用，日本和韩国就不用愁成那个样子了。

专家们就没有想过，一个商品受不受欢迎，主要取决于买家有没有这个需求。

就说我吧，我家没车，你非要卖个汽车备胎给我，你就是说破天，我也不能买啊！不管你这备胎是镶金镶钻，打五折打两折，还是买轮胎补贴20块，我都不会买。

生孩子也是一样。大家都不生娃，除了钱的问题，最重要的是心理预期。

如果物价不高，医保叫人放心，教育公平不内卷，没有战争，没有病毒，没有996，工作安稳，老百姓干嘛不生？世界这么美好，为何不把小生命带来世上看看？

但是现在，别的不说，就说某病毒吧。知乎上有人提问，阳了之后等三个月精子恢复健康是不是就能备孕了。

有个回答简洁明了，只有两句话，却得到了54个赞：

就这病毒，直接给人类生育率上了道枷锁啊。

首先得有一个没阳过，或者阳康后三个月的男人，然后需要一个十个月不感染的女人，还要确保新生儿不会感染，成长过程中还得抵御一波又一波的侵袭。这比西天取经九九八十一难难多了。

要不以后干脆整个无菌备孕生殖方舱，把有生育意愿的夫妻丢进去，生了宝宝再放出来得了。

话说连产品都不能保证质量，还在琢磨靠打折促销增加销量吗？

四、江西生育补贴和生育津贴区别？

这个得从三个方面来回答：

—、概念不同：

1、生育津贴：用于保障女职工产假期间的基本生活需要，应在女职工分娩后3个月内向相关部门主管办理生育津贴申领手续。计算公式为：女职工本人生育当月的缴费基数÷30（天）×假期天数。生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。

2、生育补贴：用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。

二、性质不同：

1、生育津贴是对女职工产假期间期间的工资、生活、营养等的补贴。

2、生育补贴则是单纯的医保费用的报销。

三、办理方式不同：

1、生育津贴需要拿着医院的住院病历、个人身份证、社保卡以及生育备案表等材料去劳动局（社会保障局）办理。

2、生育补贴则在出院时就能办理完成。

五、杭州生育津贴和生育补贴区别？

这个得从三个方面来回答：

—、概念不同：

2、生育补贴：用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。

二、性质不同：

1、生育津贴是对女职工产假期间期间的工资、生活、营养等的补贴。

2、生育补贴则是单纯的医保费用的报销。

三、办理方式不同：

1、生育津贴需要拿着医院的住院病历、个人身份证、社保卡以及生育备案表等材料去劳动局（社会保障局）办理。

2、生育补贴则在出院时就能办理完成。

分

六、生育补贴和生育津贴的区别？

这个得从三个方面来回答：

—、概念不同：

2、生育补贴：用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。

二、性质不同：

1、生育津贴是对女职工产假期间期间的工资、生活、营养等的补贴。

2、生育补贴则是单纯的医保费用的报销。

三、办理方式不同：

1、生育津贴需要拿着医院的住院病历、个人身份证、社保卡以及生育备案表等材料去劳动局（社会保障局）办理。

2、生育补贴则在出院时就能办理完成。

七、生育补贴怎么领取？

领生育津贴，必须是在保状态。如果生育津贴还没下来，从申请生育津贴到确认发，需要一定的时间。

生育津贴是发到公司账户上的，并不是发给你个人的。如果辞职了，小心公司将津贴扣留了。

建议：你可以请病假不去上班，但是尽量拖到生育津贴发到手了再辞职。否则，条件万一达不到(不是在保状态)，或者公司扣了。

一般公司会在员工休产假的时候，给基本工资，然后生育津贴下来后，公司扣除员工休产假期间所发的工资，剩余部分应该全部给员工。

如果员工休产假没发工资，那生育津贴就应该全部给员工了，不能扣。

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。

八、高龄生育补贴标准？

高龄津贴发放标准是按照各地低保标准、补助水平等发放，年满八十到八十九周岁的，每人每个月一百元。生育津贴需要去社保局办理领取，领取的条件是用人单位为职工缴纳生育保险一年以上等。

九、湖北生育补贴标准？

职工在产假或者休假期间按照以下标准享受生育津贴:

(1)生育的,享受128育津贴; 其中难产的,增加15天的生育津贴; 生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天的生育津贴;

(2)妊娠不满2个月流产的,享受20天的生育津贴; 妊娠满2个月不满3个月流产的,享受30天的生育津贴; 妊娠满3个月不满7个月流产、引产的,享受42天的生育津贴; 妊娠满7个月引产的,享受98天的生育津贴;

(3)实行输卵管结扎手术的,享受21天的生育津贴; 实行输精管结扎手术的,享受7天的生育津贴;

(4)实行输卵管复通手术的,享受21天的生育津贴; 实行输精管复通手术的,享受14天的生育津贴;

(5)放置或者取出宫内节育器的,享受2天的生育津贴;

(6)符合国家和省有关规定享受护理假的,享受15天的生育津贴。

十、新加坡生育补贴政策？

符合条件的新加坡籍新生儿，在完成出生登记后，现金奖励将分阶段存入父母户头。第一和第二个孩子各可获8000元（新元，下同，约3万9976元人民币），第三个及之后出生的孩子各可获1万元。