待遇最好的银行？

一、待遇最好的银行？

国有银行中待遇最好的银行是中国银行。中国银行正式员工超28万，在中国内地、香港、澳门、台湾及37个国家为客户提供全面的金融服务，薪资体系分13级，分级定薪。

二、清华待遇最好的学院？

清华大学水利水电工程学院最好。

清华大学水利水电工程系建于1952年，其前身是清华大学土木工程系水利组。水利系的学科布局覆盖水利工程一级学科的全部二级学科，以及归属于土木工程一级学科的岩土工程学科和归属于管理科学与工程一级学科的建设项目管理学科，其中水工结构工程与水力学及河流动力学为全国重点学科。水利工程一级学科在2003年教育部组织的一级学科评估中综合排名全国第一，并于2007年首批被认定为全国重点学科。

最新数据显示计算机和建筑也紧紧跟随，有超越水利的势头。

三、航天待遇最好的单位？

航天一院

地点北京，有户口，待遇年薪资30w+

首先从城市来看，北京户口是应聘单位给出的超级福利，大家都知道北京户口的背后是可以在北京买房、上学、找工作，福利待遇可想而知，唯一的缺点就是买房一般的家庭难以承受。

四、kpl待遇最好的俱乐部？

ag

同时大家发起了各大俱乐部的福利比拼，其中EDG虽然福利没有上榜，但有钱程度刷新了大家的想象，12亿买地大家纷纷表示，有钱人的世界我不懂。

而AG则成了大家都羡慕的存在，首先就是每场比赛过后都有火锅，月光还曾经在直播爆料AG每人每天有300元伙食费，怪不得六点六和麟羽相比刚入队的时候圆了那么多，AG默默地刷了一波好感。AG对老队员也都很好，粉丝们看在眼里表示欣慰。反观TS，只能是一声叹息。

大家还知道哪些俱乐部福利比较好呢？欢迎留言互动~

五、待遇最好的外企排名？

中国待遇好的十大外企类型：

A类外企：欧美大型咨询公司及投资银行。摩根斯坦利、麦肯锡……相信这些公司都是如雷贯耳。但是这些公司工作压力很大。当然，就算是应届生，第一年的年收入基本上不会低于20W。

B类外企：美国超大型公司。IBM、INTER、HP、MIRCROSOFT、通用…………有些岗位收入很高，也有岗位收入一般。进这些公司较好的岗位年收入在10W左右。当然，是平均的，有比这个高的，也有低的。

C类外企：欧洲超大型公司、四大、美国大型公司。BP、西门子、NOKIA、大众、四大会计师事务所、DELL……四大相信大家都了解，当然，四大更多的是带来的个人发展的价值，第一年年薪7W并不是最肥的蛋糕。而其他一些欧洲公司待遇比往年相对而言有所下降，当然平均年薪在8W问题不大。

D类外企：日韩超大型企业。SAMSUNG、LG、SONY、松下、日立……日韩企业工作压力很大，收入并没有外界传说得高。当然，这类企业很重视技术类人才，而一般岗位等平均年薪在5.5W左右就不错了。本人深受其害……（而且本来想把日企写在D类，韩企写在E类的。）

E类外企：港台大型企业、欧美一般企业。工作压力大。收入一般。什么富士康之流就是这样的。

F类外企：欧美小型公司。工作压力及收入和好一点的普通私企没有太大区别。市场上多得很。

G类外企：日韩小型公司。工作压力超级大，收入超级一般，完全是来中国赤裸裸的剥削剩余价值。

六、阿里待遇最好的部门？

金融 ：我们是阿里巴巴自身主体(不包括蚂蚁金服)唯一的金融部门，干的事情就是给阿里各大业务(天猫、淘宝、1688、饿了么、零售通等)提供金融服务，是一个偏中台化的部门，哪里有金融需求，哪里就有我们的影子。阿里巴巴的使命是 让天下没有难做的生意，生意好做 不一定和钱有关系，但是生意难做肯定和钱有关系，金融永远是生意里最重要的角色

七、贵阳待遇最好的国企？

贵阳铝镁设计研究院——中国最有钱的设计院，贵州最有钱的单位，研究生刚毕业，不到30岁的新员工年收入25万以上，贵阳市南明区供电局，中国水电顾问集团贵阳研究设计院，中国移动贵州省移动公司。

八、长沙待遇最好的国企？

湖南高创新能源有限公司

是省属国有企业湖南高新创业投资集团下属控股公司。高创新能源成立于2010年5月12日，注册资本金 16.8 亿元人民币，目前公司资产总额达79.94亿元。

薪酬与待遇:年薪最高40万，具体查看《岗位公布表》；与录用人员签订劳动合同，服务期不低于三年，试用期六个月，试用期满，经考核合格后，享受公司正式员工工资和福利待遇。

九、珠海待遇最好的工厂？

珠海（泰坦新动力电子有限公司）待遇最好，

待遇有：定期体检，带薪年假 ，交通补助，通讯津贴，节日礼物 ，五险一金 ，岗位晋升 ，生育补贴 。

工资在17000上下浮动,平均薪资在17000左右浮动。

十、腾讯待遇最好的部门？

游戏部门，根据腾讯公布的2017年第二季度财报显示，营收566.06亿元，同比增长59%。基于微信庞大的用户群体，腾讯各条业务线全面绽放，其中游戏、广告和支付业务再次创下新高。

在互联网金融方面，腾讯也十分高调，尤其是由腾讯牵头成立的微众银行，持续高速扩张，目前已抢先占领各场景消费金融贷款的制高点。

人员规模上，微众银行今年以来就已招聘近200名新员工（非第三方派遣），业绩上，2016年扭亏为盈净赚4.01亿元，净资本增长超1倍。员工福利待遇优厚自不必说。