河南教育培训实施条例？

一、河南教育培训实施条例？

为促进河南省职业培训事业发展，《条例》明确规定政府及其相关部门在职业培训中应承担的职责。明确县级以上人民政府应当将发展职业培训纳入国民经济和社会发展规划，建立健全职业培训协调机制，推进职业培训工作；明确人社部门负责本行政区域内职业培训工作的统筹规划和监督管理。要求发展改革、教育、工业和信息化、民政、财政、住房城乡建设、交通运输、农业、商务、国有资产监督管理等有关部门在各自职责范围内做好职业培训工作。工会、共青团、妇联、科协、残联、职教社以及其他社会组织，协助人民政府做好职业培训工作。对自身没有能力开展职工培训，以及未开展高技能人才培训的企业，县级以上人民政府可依法对其职工教育经费实行统筹，人社部门会同有关部门统一组织培训服务。同时，《条例》也从加强职业培训能力建设、师资培养、表彰奖励等方面规定了政府及其相关部门的职责。

为推动企业发挥在职业培训中的主体作用，《条例》要求企业应当建立职工职业培训制度，明确机构或者人员负责职工职业培训工作；规定企业应当按照国家规定提取和使用职工教育经费，通过多种方式开展在职培训和高技能人才培训；明确支持企业设立首席技师岗位，建立技能大师工作室、大工匠工作室、劳模创新工作室和职工创新工作室。

为切实提高职业培训质量，《条例》规定职业培训应当坚持城乡统筹、就业导向、技能为本、终身培训的原则，在强化劳动者职业技能训练的同时，加强劳动者的社会公德、职业道德和法律意识培养，提高职业素养，弘扬和传承工匠精神。要求职业院校和职业培训机构推行就业导向的培训模式，根据经济社会发展需要，合理设置专业课程和培训内容，突出实际操作技能，增强针对性和有效性。明确职业院校、职业培训机构应当建立产教融合、校企合作制度。要求技师学院、高级技工学校等职业院校依据国家职业等级标准加强高技能人才培训工作。

为进一步规范职业培训活动，《条例》明确举办民办职业培训机构应当具备国家有关法律、法规规定的条件。未经依法审批的，不得面向社会开展职业培训。要求职业院校和职业培训机构面向社会发布的培训招生简章和广告，应当客观、真实、准确。民办职业院校和职业培训机构面向社会发布的培训招生简章和广告应当报审批机关备案。

为鼓励劳动者参加各种形式的职业培训，《条例》明确规定劳动者享有依法接受职业培训的权利。要求有关部门对有劳动能力的残疾人和当年的退役士兵开展免费培训；对参加职业培训的贫困人口、毕业年度高校毕业生、城乡未继续升学的应届中学毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员，以及符合条件的企业在职职工，按照规定给予一定的职业培训补贴。

为规范职业技能鉴定行为，《条例》规定职业技能鉴定实行职业资格目录清单管理制度，由职业技能鉴定机构实施。开展行业特有工种职业技能鉴定的鉴定机构应当报所在地人社行政部门备案。鼓励职业院校推行学历证书和职业资格证书的“双证书”制度。

为保障职业培训活动健康发展，监督职业培训行为，《条例》要求县级以上人民政府应当加大职业培训资金投入，统筹安排各类政府补助资金，对职业培训相关工作给予支持；县级以上人社部门建立职业培训信息化公共服务平台，为劳动者和企业用工提供相关信息服务；明确县级以上人社部门应当会同财政部门加强对职业培训补贴资金的监督管理；审计部门应当依法加强对职业培训补贴资金的审计监督。

《条例》规定，全日制技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别参照中专、大专、本科学历，在参加公务员招录、企业事业单位招聘以及确定工资薪酬、职称评定、职位晋升等方面享受相关待遇。

《条例》还对职业培训相关违规行为作了相应法律责任设定。

二、河南律师教育培训怎么得分啊？

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三、河南省教育培训机构条例？

为促进河南省职业培训事业发展，《条例》明确规定政府及其相关部门在职业培训中应承担的职责。明确县级以上人民政府应当将发展职业培训纳入国民经济和社会发展规划，建立健全职业培训协调机制，推进职业培训工作；明确人社部门负责本行政区域内职业培训工作的统筹规划和监督管理。要求发展改革、教育、工业和信息化、民政、财政、住房城乡建设、交通运输、农业、商务、国有资产监督管理等有关部门在各自职责范围内做好职业培训工作。工会、共青团、妇联、科协、残联、职教社以及其他社会组织，协助人民政府做好职业培训工作。对自身没有能力开展职工培训，以及未开展高技能人才培训的企业，县级以上人民政府可依法对其职工教育经费实行统筹，人社部门会同有关部门统一组织培训服务。同时，《条例》也从加强职业培训能力建设、师资培养、表彰奖励等方面规定了政府及其相关部门的职责。

为推动企业发挥在职业培训中的主体作用，《条例》要求企业应当建立职工职业培训制度，明确机构或者人员负责职工职业培训工作；规定企业应当按照国家规定提取和使用职工教育经费，通过多种方式开展在职培训和高技能人才培训；明确支持企业设立首席技师岗位，建立技能大师工作室、大工匠工作室、劳模创新工作室和职工创新工作室。

为切实提高职业培训质量，《条例》规定职业培训应当坚持城乡统筹、就业导向、技能为本、终身培训的原则，在强化劳动者职业技能训练的同时，加强劳动者的社会公德、职业道德和法律意识培养，提高职业素养，弘扬和传承工匠精神。要求职业院校和职业培训机构推行就业导向的培训模式，根据经济社会发展需要，合理设置专业课程和培训内容，突出实际操作技能，增强针对性和有效性。明确职业院校、职业培训机构应当建立产教融合、校企合作制度。要求技师学院、高级技工学校等职业院校依据国家职业等级标准加强高技能人才培训工作。

为进一步规范职业培训活动，《条例》明确举办民办职业培训机构应当具备国家有关法律、法规规定的条件。未经依法审批的，不得面向社会开展职业培训。要求职业院校和职业培训机构面向社会发布的培训招生简章和广告，应当客观、真实、准确。民办职业院校和职业培训机构面向社会发布的培训招生简章和广告应当报审批机关备案。

为鼓励劳动者参加各种形式的职业培训，《条例》明确规定劳动者享有依法接受职业培训的权利。要求有关部门对有劳动能力的残疾人和当年的退役士兵开展免费培训；对参加职业培训的贫困

四、河南本地成人教育培训机构有哪些？

河南本地成人教育机构培训有诚之信教育培训机构，惠城教育培训机构，优路教育培训机构等等。

五、河南地区新途径教育培训怎么样

新途径教育是全国连锁的公职类培训机构，是集面授培训、网络教学、图书发行于一体的综合性教育机构。新途径教育专注于公职类考试培训，业务涵盖公务员、事业单位、教师、银行、招警、国企等考试培训。

公司成立于2012年，自成立以来始终秉承“帮助青年人学到、用到、得到、走正道”的使命，始终坚持以学员为根本、以师资为保障、以成绩为目标，始终坚持对学员来之不易的学习机会负责、对学员选择与信任负责、对学员前途和未来负责的“三负责”理念，始终致力于学员实现公职梦想这一事业，每年为数百万学员提供更好的教学体验和更高的学习效率，助无数考生实现公职梦想。经过八年发展，公司师资团队核心研发人员已壮大至800余名，由260多位教研负责人及550多位专职授课讲师组成。师资队伍结构合理、管理健全，教学的质量和研发始终走在行业前端，多年来累积了丰富的教学经验，成为了一支水平高、能力高、成绩高的师资队伍。新途径除师资外，拥有一线研发及工作人员有1000多人，如今，新途径教育已经遍布北京、吉林、湖北、山东、内蒙古、江苏、安徽、山西、河南、西藏、辽宁、宁夏、河北、贵州、云南、甘肃、青海、黑龙江、天津等全国大多数省份，共130余所分校，500多家学习中心。凭借师资队伍及管理人员的稳步增长，新途径教育不断向其他省份拓展分校，并计划在未来三到五年内开设1800家学习中心，实现全国每一个省份都设有分支机构。

企业价值观：（1）善人善己，做好人好事（2）不可一日不学习，不可一周不运动（3）快乐的工作，快乐的生活

企业使命：帮助青年人学到、用到、得到、走正道

企业愿景：成为受人尊重的教育品牌。

六、河南尚博教育培训机构靠谱吗？

河南尚博教育培训机构师资力量雄厚，老师认真负责，是一家靠谱的教育培训机构。

河南尚博教育集团是一家多年从事于教育培训行业的多元化培训机构。集团业务始于2011年，主做事业单位及银行类招聘实体培训，并迅速占领河南市场，首年培训即突破500人，成功上岗人数占当年招聘人数的20%左右。

2012年集团扩展成为一家集建筑类、医学类资格证及公务类考编为一体的大型综合性教育培训学校，并成功开展了年度内的二级建造师、监理工程师、一级建造师、造价工程师等建筑类，护士、初级/主管护师、助理/执业医师、执业药师等医学类，农村信用社、事业编、招教、特岗、省考、国考等公务类考前培训及指导服务。

河南尚博教育培训机构延续至今，每年增加25%-35%的学员， 培训队伍在不断地增大。

七、河南红色教育培训基地有哪些？

1.驻马店市确山县竹沟镇确山竹沟革命纪念馆

2.信阳市红色旅游系列景区（新县鄂豫皖苏区首府革命博物馆、鄂豫皖苏区革命烈士陵园、首府路和航空路革命旧址、将军故里，商城县金刚台红军洞群，罗山县铁铺乡红二十五军长征出发地，新县箭厂河革命旧址，浉河区四望山新四军第五师师部旧址）

3.南阳市叶家大庄桐柏英雄纪念馆

4.郑州市二七纪念堂

5.开封市兰考县焦裕禄烈士陵园

6.安阳市林州市红旗渠

7.商丘市永成县淮海战役陈官庄战斗遗址

8.南阳市镇平县彭雪枫故居及纪念馆

9.濮阳市清丰县单拐革命旧址

10.安阳马氏庄园(刘邓大军指挥部旧址)

11.新乡市南太行创业精神红色旅游景区（刘庄、京华村、唐庄、裴寨村、郭亮洞）

12.周口市扶沟县吉鸿昌将军纪念馆

13.洛阳市八路军驻洛办事处纪念馆

14.鹤壁市石林会议旧址

八、教育培训与培训教育有什么不同？

1、从目的来看。学校的教育是增进知识和技能，尤其是以知识为主。培训是提升组织的绩效以及团队的竞争力。

2、从时间上来看。学校的教育是一个中长期的过程，而培训是短期为主的。

3、从内容上看。企业的内训都需要配合工作的需要，而且是基于工作的需要为出发点去做的这个事情，它一定是着重于实践。在学校都是基于基础知识的一个教育。

九、河南永城睿源教育培训机构怎么样？

挺好的。睿源教育是河南睿源教育科技有限公司旗下品牌,中原外语培训市场知名品牌。河南睿源教育科技有限公司,曾用名河南育汇教育科技有限公司 。是一家集教育培训、教材出版、课程研发及师资培训的教育类综合性教育机构。 教育培训的主体机构睿源学校。

十、河南省平舆县律师协会的地址？

河南省平舆县律师协会具体地址在，县城人民北路和航海路交叉口，向北200米，有个凯旋大厦，在大厦三楼，在车站坐车很方便的