事业单位编制算不算国家正规编制？

一、事业单位编制算不算国家正规编制？

事业单位的事业人员编制也属于国家的正规编制。例如，县级在机构改革中不论是撤并增加或撤消机构，都要由市或县委机构编制办专门下发文件，对新的事业单位进行编制总人数，领导职数、单位的级别进行编制设岗。

一个县或区的事业编制也是根据全县的总人口和国民经济发展计划确定的事业编制人数。

二、事业编制部门算不算事业单位？

政府部门一般属于行政单位，不算事业单位，事业单位与行政单位有区别，行政单位是财政全额拨款，事业单位有些是财政全额拨款，有些自收自支或部分拨款。性质也不一样，行政单位一般具有行政管理职能，比如说国土局、卫生局、公安局等都是行政单位，事业单位一般是公益性质的，比如说学校、医院等机构。党政机关、事业单位或国企的待遇没有绝对的，要看什么单位，一般来党政机关更好，但有些国企和事业单位比普通的党政部门要好，要看具体什么单位

三、事业单位编制外算不算基层经验？

算基层经验，从参加工作开始计算个人工龄。

四、代课算不算编制？

代课不算编制。代课是学校人员不够，学校临时聘用的教师。工作有不稳定性。一旦编制内教师人数够的话，代课老师就要被辞退。

代课老师待遇上也和编制内教师差别很大，编制内教师有五险一金，代课老师最多有五险，没有住房公积金。有的学校代课老师不一定买五险。

五、武汉地铁算不算编制？

地铁大都是国企，国资委企业，不属于公务员一类，没有编制。

大多数没有编制，除非是地铁集团的高层领导，大多数员工为合同工，即和地铁公司签订劳动合同，由地铁公司定期为员工发放工资及福利待遇。

所谓编制就相当于是正式员工，由于我们国家基本实行的是终身工作制，只要不违法乱纪或者太出格的事情，一般不会被辞退或其他情况。

（国企政策性下岗除外）编制内员工的工资福利都是国家统一拨款的，是有固定保障，但同时也是国家硬性规定的，不能任意地增加，只能由各种有关部门讨论商定。

这时候就出现一个问题，由于人员的素质不高啊，效率低下啊，部门工作量太大啊等等各种情况，各单位会不同情况地出现人力不足。

这个时候，有些单位就会依据自己多余的财政经费来聘请一些社会人员加入到工作当中，这就是所谓的编制外人员，但是这些人没有国家的统一编制，所以在福利待遇等方面会有一些歧视，即使工作做得很好。

还有一种情况就是，很多单位的后勤保障等部门（清洁，保安等工作人员）也是聘用或者干脆就是劳务派遣（这些人本身属于一家劳务公司，被派遣到该单位工作，但是人事关系经济关系都与本单位无关）。

六、沧州银行算不算编制？

沧州银行是国企。

沧州银行在1998年9月19日成立，是一家股份制商业银行，由481名自然人和其他8家法人一起通过发起设立的方式成立，沧州银行的总部在河北沧州，注册资本为78679万元人民币，目前有25个营业网点，主要从事金融业务，例如贷款业务、存款业务、信用卡业务等。

七、医疗编制试用期算不算编制内？

一旦办理正式编制的聘用手续，无论是否在试用期都算是编制内人员的。

八、事业单位员额编制是什么编制？

1、员额编是衍生出来的一种人员编制，待遇要比临时工和公益岗好，但是比正式在编人员差一点，属于在编人员，财政拨款。2、实行了事业单位改制的地方是全员聘用制 ，没实行改制的地方分干部编制和工人编制，工人转干时是聘用制，其他是正式在编人员。不过不参与改制的也分参照公务员管理的国家正式干部和公益类事业单位的正式在编人员。3、所谓聘用干部一般指事业单位里的中层干部，现在都是聘用制了。但是只要你单位没改制，你是在编人员，那么你就属于正式在编人员。1、事业单位企业编制通常有两种情况，一是该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，他们属于工勤人员（也有事业编制的工勤人员）。2、二是单位除了事业编制外，另办有企业性质的单位，隶属于这个事业单位，该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。3、事业单位管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本条件，主要根据岗位的职责任务和任职条件确定。

九、什么是事业单位编制，事业单位编制都要考试吗？

由国家管理的医院、学校等单位的编制。要考试。

十、事业单位编制怎么证明自己在编制？

如果您是事业单位的在编人员，可以通过以下方式证明自己在编：

1. 通过单位人事部门或人事档案室查询个人档案，其中会有您的在编证明文件。

2. 查看个人工资条或福利待遇表，其中会有您的在编信息。

3. 向单位领导或人事部门索取在编证明信，该信应包括您的姓名、身份证号码、工作单位、在编情况等信息。

4. 如果您需要向外单位或机构证明自己在编，可以向单位人事部门申请开具在编证明信或工作证明信。

需要注意的是，不同的事业单位可能有不同的在编证明方式，您可以根据自己所在单位的规定进行查询和申请。